HR-Katalog

Nieustanny rozwój rynku i gospodarki wymusza na firmach ciągłe dostosowywanie się i szybkie reagowanie na pojawiające się zmiany. Aby nadążać za potrzebami rynku firmy muszą stale angażować wykwalifikowanych pracowników. System HR-Katalog do zarządzania procesem rekrutacji oszczędzaa czas i przyspieszaja cały proces rekrutacyjny.

Aplikacja internetowa HR-Katalog pomaga mądrze i skutecznie zarządzać bazą kandydatów na stanowiska w Państwa firmie.

Oprogramowanie internetowe HR-Katalog przeznaczone jest dla agencji rekrutacyjnych, agencji pośrednictwa pracy, agencji doradztwa personalnego, firm z branży HRM, a także dla tych firm, które własnymi siłami prowadzą rekrutacje pracowników.

HR-Katalog pozwala na publikację ogłoszeń o poszukiwaniu pracowników, zbieranie CV kandydatów w jednym miejscu, zarządzanie aplikacjami kandydatów poprzez przydzielanie ich do odpowiednich kategorii, śledzenie źródeł, z których kandydaci dowiedzieli się o ofercie pracy, współdzielenie danych o kandydatach z innymi osobami odpowiedzialnymi za rekrutacje.

Program do rekrutacji gwarantuje m.in. rozbudowaną wyszukiwarkę kandydatów według kryteriów dostarczanych z formularza rekrutacyjnego uzupełnianego przez kandydata. Poszukując odpowiednich kandydatów możemy wyselekcjonować grupę spełniającą np. kryteria miejsca zamieszkania, rodzaju pracy (umowa o dzieło, umowa na zlecenie itd.), stanowiska czy według kategorii, do której przypisany został kandydat. Dzięki temu oszczędzamy czas potrzebny na własnoręczne wyselekcjonowanie odpowiadającej nam grupy ewentualnych pracowników.

Użytkownicy zarządzający HR-Katalog mają możliwość nadawania nieograniczonej liczby kategorii, a następnie przydzielania do nich kandydatów. Dzięki temu nawet po kilku miesiącach od odczytania CV można szybko ocenić przydatność kandydata bez konieczności ponownego czytania całej aplikacji.

Badanie źródeł, z jakich kandydaci dowiadują się o naszej firmie i wystawionej ofercie pracy, pozwala nam efektywniej planować i kierować oferty pracy w przyszłości. Taka wiedza pozwala na skuteczniejszy przekaz przy jednoczesnych oszczędnościach. HR-Katalog pozwala na dodawanie dowolnej ilości źródeł (prasa, tv, internet itd.).

System daje możliwość publikacji ogłoszeń o pracy na firmowej stronie www. Ogłoszenie składa się z tytułu, numeru referencyjnego, miejscowości, kraju, gdzie praca ma być wykonywana, rodzaju pracy, stanowiska, tekstu właściwego ogłoszenia. Ogłoszenie można wyłączyć, dzięki temu jest ono niewidoczne na stronie, a w przyszłości można do niego powrócić i ponownie udostępnić bez konieczności powtórnego pisania treści ogłoszenia. Do każdego opublikowanego ogłoszenia domyślnie dołączany jest formularz rekrutacyjny za pomocą, którego kandydaci wysyłają swoje aplikacje, które można następnie przeglądać w panelu do zarządzania bazą kandydatów.

Go3.pl oferuje miejsce na serwerze i bazę danych, zapewniając bezpieczeństwo, wsparcie techniczne i gwarancję prawidłowego działania aplikacji.

HR-Katalog to doskonałe narzędzie za pomocą, którego zbudują Państwo własną bazę kandydatów na pracowników, oszczędzając przy tym czas i pieniądze.

Aplikacja posiada wiele innych opcji, z którymi można zapoznać się pod adresem:

http://produkty.go3.pl/hr-katalog
login: klient
hasło: klient

http://produkty.go3.pl/hr-katalog/admin
login: admin
hasło: demo

Prezentowana aplikacja może zostać zmodyfikowana według Państwa potrzeb.

Tworzymy także aplikacje internetowe na indywidualne zamówienie.